El funcionario, expres\u00f3 que a pesar de que el \u201ccontexto no es el mejor por la situaci\u00f3n financiera y econ\u00f3mica\u201d porque consider\u00f3 que \u201ces un momento complejo\u201d.<\/p>\n\n\n\n
\u201cNosotros el a\u00f1o pasado cerramos el a\u00f1o con super\u00e1vit y queremos seguir cuid\u00e1ndolo, pero obviamente sin tirar los trabajadores por la ventana, sin tirar d\u00e9biles por la ventana, sin que la variable de ajuste sean los sectores medios y bajos y esto nota de la sensibilidad social del Gobernador\u201c, se\u00f1alo Troncoso.<\/p>\n\n\n\n
Y agreg\u00f3 que el gobierno de busca tratar de dar \u201cun cambio cultural\u201d por eso destac\u00f3 que \u201cesta paritaria no solo incluy\u00f3 un blindaje contra la inflaci\u00f3n del salario sino que adem\u00e1s, premiar\u00e1 con un incentivo todas las jefaturas de departamentos y de \u00e1reas de la administraci\u00f3n p\u00fablica centralizada por aproximandamente 10 puntos de incremento\u201d.<\/p>\n\n\n\n
La iniciativa busca garantizar una actualizaci\u00f3n acorde a la realidad econ\u00f3mica del pa\u00eds y reconocer el esfuerzo de los trabajadores estatales.<\/p>\n\n\n\n
El miembro paritario, Abelardo Del Prado detall\u00f3: \u00abNing\u00fan trabajador estatal entrerriano va a perder contra la inflaci\u00f3n, esa es una clave que no es menor que seguimos manteniendo. No es menor, existen muchas paritarias y jurisdicciones que est\u00e1n cerrando por debajo de esto.<\/p>\n\n\n\n
Respecto a la revisi\u00f3n del escalaf\u00f3n laboral, el paritario indic\u00f3 que \u00abse prev\u00e9 un reconocimiento a distintos sectores con el objetivo de corregir el achatamiento producido por los incrementos en el piso salarial y garantizar una mejor estructura de remuneraciones. Puntualmente vamos a mejorar el pago por responsabilidad de funci\u00f3n, con una mejora del 10% para los jefes de \u00e1rea y departamento\u00bb.<\/p>\n\n\n\n
\u00abCon esta paritaria demostramos el rumbo de nuestro gobierno, aparte de blindar a los trabajadores contra la inflaci\u00f3n, nosotros premiamos el m\u00e9rito. A mayor capacitaci\u00f3n, mayor remuneraci\u00f3n y a mayor responsabilidad, mayor remuneraci\u00f3n\u00bb afirm\u00f3.<\/p>\n\n\n\n
Detalle de la propuesta<\/strong><\/p>\n\n\n\n Blindar el salario contra la inflaci\u00f3n, cubriendo la variaci\u00f3n del \u00edndice de precios al consumidor como referencia para la actualizaci\u00f3n mensual de los salarios, asegurando que los ingresos de los trabajadores no pierdan poder adquisitivo.<\/p>\n\n\n\n Hacer una revisi\u00f3n del escalaf\u00f3n laboral, previendo un reconocimiento a distintos sectores con el objetivo de corregir el achatamiento producido por los incrementos en el piso salarial y garantizar una mejor estructura de remuneraciones.<\/p>\n\n\n\n Efectuar un reconocimiento al escalaf\u00f3n enfermer\u00eda y agentes sanitarios, valorando su rol fundamental dentro del sistema de salud p\u00fablica.<\/p>\n\n\n\n Participaron del acuerdo, los secretarios generales de la Uni\u00f3n del Personal Civil de la Naci\u00f3n, Jos\u00e9 Allende y de la Asociaci\u00f3n de Trabajadores del Estado, Oscar Muntes.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" El gobierno provincial logró un acuerdo salarial con los gremios estatales enfocado en el reconocimiento a la carrera administrativa. El funcionario, expresó que a pesar de que el “contexto no es el mejor por la situación financiera y económica” porque consideró que “es un momento complejo”. “Nosotros el año pasado cerramos el año con superávit […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":12464,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[91,11,4],"tags":[487,33,308,433,332,903],"class_list":["post-12463","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-gremiales","category-politica","category-provinciales","tag-cierre","tag-entre-rios","tag-estatales","tag-gobierno","tag-manuel-troncoso","tag-paritarias"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/impactodenoticias.com.ar\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/12463","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/impactodenoticias.com.ar\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/impactodenoticias.com.ar\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/impactodenoticias.com.ar\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/impactodenoticias.com.ar\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=12463"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/impactodenoticias.com.ar\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/12463\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":12465,"href":"https:\/\/impactodenoticias.com.ar\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/12463\/revisions\/12465"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/impactodenoticias.com.ar\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/12464"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/impactodenoticias.com.ar\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=12463"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/impactodenoticias.com.ar\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=12463"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/impactodenoticias.com.ar\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=12463"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}